Caracas.- La Dirección de Inpectoría Nacional del Trabajo del Sector Público, no ha tramitado la elaboración del Estudio de Costos del Proyecto de la Tercera Convención Colectiva de Trabajo de los empleados de la administración de justicia de Venezuela, por ante el Ministerio del Poder Popular de Planificación y Desarrollo, tal como lo establece la Ley Orgánica del Trabajo y su Reglamento General, no obstante reposar en ese Despacho del Trabajo dicho proyecto desde el día 08 de junio de 2.007, una vez que fuera presentado por la coalición sindical integrada por el SUONTRAJ, como sindicato mayoritario del Poder Judicial y las otras organizaciones sindicales minoritarias, con derecho a discutir esa convención colectiva; con lo que se concreta una demora de siete (7) meses, para el inicio de las discusiones de la III Convención Colectiva que beneficiará a 25 mil trabajadores activos, jubilados y pensionados.
El día 09 de noviembre de 2.007, luego de varias solicitudes de audiencias, se logró una reunión con la Inspectora Nacional del Trabajo del Sector Público, donde el Comité Directivo Nacional del SUONTRAJ, le presentó a dicha funcionaria la preocupación y necesidad de los trabajadores de la administración de justicia de venezuela de contar con una convención colectiva de trabajo actualizada; en la que se le alegó al SUONTRAJ, que la demora se debía a que una de los sindicatos presentantes del proyecto de convención, se encontraba en "mora electoral", especificamente el sindicato minoritario "sintrat" y que supuestamente existían otras observaciones que ese Despacho haría conocer a la coalición sindical, una vez que el sindicato en "mora electoral" subsanara su situación de ilegitimidad, puesto que según ya se le había informado, por separado a ese sindicato acerca de su falta de cualidad para discutir el proyecto aludido.
Lo anterior, amen de evidenciar una violación a los Convenios 87 y 98 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), Ley Orgánica del Trabajo y su Reglamento General, refleja una falta de voluntad politica por parte del Ministerio del Poder Popular del Trabajo y la Seguridad Social, para promover y facilitar la negociación colectiva voluntaria, entre las organizaciones sindicales que hacen vida en el Poder Judicial y el ente empleador: Tribunal Supremo de Justicia a través de la Dirección Ejecutiva de la Magistratura.
Como quiera que es un deber y un derecho del SUONTRAJ, impulsar la discusión, firma y depósito de la Tercera Convención Colectiva de Trabajo en beneficio de todos los trabajadores, jubilados y pensionados de la administración de justicia, desde ya, al inicio del año 2.008, nos aprestamos en conjunto con la masa laboral a dar la pelea, para lograr una convención colectiva actualizada, que en frente la alta inflación (22,5% al cierre del 2007) que en estos momentos golpea los sueldos y salarios de los trabajadores venezolanos.
De igual forma, hacemos un llamado de alerta a los trabajadores, a fin que asuman una posición defensiva frente al Ministerio del Trabajo, que lejos de cumplir su función de mediador de buena fe, en el procedimiento de negociación colectiva iniciado el 08/06/2007, por la coalición sindical del Poder Judicial, ha puesto "trabas burocráticas" para la convocatoria e instalación de la Comisión Negociadora del Proyecto de la Tercera Convención Colectiva de Trabajo del Poder Judicial.
El SUONTRAJ, no descarta acciones conflictivas, en el cortísimo plazo, sí se mantiene la situación de obstrucción por parte del Ministerio del Trabajo en el inicio de la discusión de la tercera convención colectiva de trabajo.
¡ CONTRATO COLECTIVO YA !!!
