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28 julio 2006

CERRADO PROCESO DE POSTULACIONES


La Presidenta de la Sub-Comisión Electoral Seccional, Ana Quintero y el Vice-Presidente del mismo ente comicial, Jenaro Barón, informaron que el proceso de postulaciones para los cargos de Presidente, Secretario de Organización, Secretario de Finanzas, Secretario de Deporte y Cultura, Secretario de Actas y Propagandas y sus respectivos suplentes del Comité Directivo Seccional cerró el día viernes 28-07-2006. En efecto, señaló la Presidenta de la sub-comisión seccional, "El lapso para las postulaciones para los diferentes cargos del Comité Directivo Seccional del estado Mérida, según el Cronograma Electoral aprobado por el CNE feneció este viernes 28, por lo que se procederá a realizar las observaciones de la comisión electoral a las postulaciones para luego publicar el acta de cierre de las mismas".
Así las cosas, "el CDS seccional merideño del SUONTRAJ tendrá, dentro de muy poco, electa la nueva dirigencia sindical del poder judicial en el estado Mérida", finalizaron informando los representantes del ente comicial.
PRENSA SUONTRAJ

27 julio 2006

SE EQUIVOCAN LOS ENEMIGOS

Hay algunos jueces que se equivocan con la percepción que tienen de este sindicato. Creen que nosotros actuamos de manera ANÓNIMA; y que cuando señalan sus nombres en Algún panfleto o pasquín, se debe al SUONTRAJ. No, señores jueces, este sindicato jamás ha actuado de manera anónima, pues, no tiene porque hacerlo. Entre las atribuciones y finalidades que la Ley Orgánica del Trabajo le confiere a los sindicatos, está precisamente la de defender y proteger los intereses profesionales o generales de sus asociados ante los organismos y autoridades públicas. Esta finalidad, en el poder judicial, se traduce precisamente en defender a nuestros afiliados de los embates del patrono representado por los jueces quienes fungen de manera inmediata como sus superiores. Claro nunca falta el tránsfuga empleado judicial que le lleva información a su juez "COMO SI LOS JUECES FUERAN A SER ETERNOS" de lo que hace el sindicato. Otros, les informan a su juez, todo aquello que sale publicado en este blog, y gracias a Santa Marta ellos existen chico, porque si no los jueces no se enterarían que en Mérida SI EXISTE SINDICATO. Ahora bien, no es que todos los jueces son unos arbitrarios, como lo hizo ver un juez denunciado por este sindicato; existe un grupo de jueces honorables que se dedican a hacer su labor y que repetan los derechos contractuales de los trabajadores. NO REBUSCAN EN LO MÁS RECÓNDITO DE SUS FRUSTRACIONES PARA QUE LOS TRABAJADORES PAGUEN POR LO QUE ELLOS han pasado para llegar a ese puesto. No se entregan a grupusculos y ceden los cargos de SECRETARIOS y ALGUACILES para que no los toquen. Pero, es que han llegado al extremo algunos jueces de decir en los pasillos del Palacio de Justicia que ellos no nombran a gente que se merece dicho cargo porque simplemente a ellos los están presionando agentes externos FUERA DEL PODER JUDICIAL. ¿Será que estos jueces no han leído la Ley Orgánica del Poder Judicial? ¿Será que no saben que tienen la potestad y facultad de nombrar a su personal? o ¿Será que tienen un BOZAL DE AREPA?
Les ponemos como ejemplo, de la dignidad de este sindicato, los múltiples impases que hemos sufrido con diferentes jueces y que creen que nos arrodillamos ante sus pretensiones imperialistas de colonizar a los trabajadores de la administración de justicia merideña y que hemos denunciado por diferentes medios. Existen algunos que siguen en sus prácticas del pasado amenazando a los trabajadores, pero que, defenderemos y alzaremos nuestra voz para que esto no suceda. Gracias a DIOS que a uno de estos jueces le notificaron de su JUBILACIÓN en fecha 21-07-2006. Y ya no proseguirá con sus viejas prácticas.
Entonces, al sucederse esto, nos preguntamos: ¿Y que iran a hacer los empleados jalamecates de este en otrora tiempo juez? ¿Acaso será que proseguirán su práctica con el próximo que viene? Si eso es así le deseamos entonces éxito en esa labor de chingarse, pero, cuidado !No vaya a ser que la juez que llegue no tenga ese instrumento para asirse¡
PRENSA SUONTRAJ

23 julio 2006

EL PRÓXIMO VIERNES SERÁ PRESENTADA PLANCHA DE SOLIDARIDAD GREMIAL


Richard Dávila, Presidente del Comité Directivo Seccional, informó que el próximo viernes 28 de julio de 2006 será presentada la plancha que lidera para seguir dirigiendo el sindicato más poderoso del poder judicial merideño."
"Solidaridad Gremial estará presentando en horas de la mañana del próximo viernes la plancha unitaria a la Junta Directiva Seccional, en donde estaremos postulando a mi persona como Presidente, al abogado Francisco Cermeño, Sec. de Organización (quien también será postulado al cargo de Secretario de Cultura y Formación del Comité Directivo Nacional) a Jorge Gregorio Salcedo al cargo de Secretario de Finanzas, a Yelitza Sánchez al cargo de Secretaria de Cultura y Deportes y a la abogada Gledys Díaz como Sec. de Actas y Correspondencia." señaló el Presidente de la seccional sindical.
"Este es un equipo de trabajo que hemos conformado en la reestructuración del 05 de mayo de 2004, y que ha engranado perfectamente para dar respuesta a los problemas de los empleados judiciales merideños." informó Dávila.
"Hemos querido presentar nuestros nombres al Comité Directivo Seccional, pues, entendemos que contamos con el respaldo de la mayoría de nuestros afiliados" manifestó Dávila.
"Esperamos que el próximo 05 de septiembre los empleados judiciales se decanten por nuestra propuesta, para seguir trabajando por los trabajadores de la administración de justicia merideña y con nuestro candidato nacional, Francisco Cermeño a la Secretaria de Cultura y Formación, para seguir defendiendo y representando a los empleados judiciales de todo el país", finalizó Dávila.
PRENSA SUONTRAJ

JUEZ MONSALVE TORRES NO PRODUCE SENTENCIAS

Jorge Villet Salas

El Juez Daniel Monsalve Torres, señala en copia Certificada lo que textualmente sigue: “este Tribunal advierte a las partes y, en particular, a la peticionaria que en el presente proceso no ha sido posible proferir sentencia, no obstante encontrarse vencido el lapso ordinario y el término del diferimiento previstos legalmente para ello, en virtud que este Juzgado confronta exceso de trabajo motivado, entre otras razones al gran número de causas y asuntos que cursan y han cursado desde que se le dio entrada al presente expediente especialmente en materia de amparo constitucional, así como también por la insuficiencia del personal subalterno y de los equipos de computación existentes, pese a las múltiples solicitudes de incremento de los mismos, formuladas por el suscrito Juez Provisorio al ciudadano Ely Conrado Rodríguez Salazar, Director Administrativo Regional del estado Mérida…”
Por esta razón, esgrimida por el Juez Provisorio Daniel Monsalve Torres, “según el calendario judicial, desde el 14 de julio de 2005, hasta el 26 de junio del presente año, inclusiva, transcurrieron 301 días calendarios consecutivos” y la sentencia del caso que lleva la abogado litigante María Margoth Balza, apoderada judicial de Elba Zenaida Lobo Ruiz, no se conoce por las razones expuestas por el Juez Provisorio del Juzgado Superior Segundo en lo Civil, Mercantil, del Tránsito y de Menores de la Circunscripción Judicial del estado Mérida.
Esta Certificación fue enviada, de forma anónima a Ely Conrado Rodríguez Salazar, Director Administrativo Regional del estado Mérida, quien de forma inmediata reacciona ante los hechos mencionados que, de una u otra forma, se dirigen al cumplimiento de sus funciones dentro del Poder Judicial merideño.
En correspondencia emitida el 12 de julio y signada con el MRD-175-2005, el Director Administrativo Regional del estado Mérida señala en el tercer párrafo de la misma, que “con respecto y a los fines de aclarar esto último, cumplo con remitir anexo del registro de inventarios completos de Bienes Nacionales del Juzgado Superior Segundo en los Civil, Mercantil, del Tránsito y de Menores de la Circunscripción Judicial del estado Mérida, así como también la plantilla del personal que labora en dicho Tribunal, ya que es curioso que sea el único juez en toda la Circunscripción Judicial del estado Mérida incluyendo a los de materia penal, que expone una situación de esta índole. No obstante, a futuro, corresponderá es al órgano inspector como lo es la Inspectoría General de Tribunales, verificar si con los bienes asignados actualmente al referido Tribunal, se puede proferir o no sentencia a una causa que tiene 301 días desde la fecha prefijada en el auto de diferimiento hasta la fecha en que una de las partes diligenció el computo antes indicado”.
Luego dice la citada correspondencia, “… Presumo que el referido Juez mantiene una acentuada discriminación hacia mi persona, toda vez que es ampliamente conocida su divergencia ideológica en contra de la convicción revolucionaria y progresista que siempre he profesado y practicado”.
Finalmente, destaca que el artículo 26 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela establece: “Toda persona tiene derecho de acceso a los órganos de administración de justicia para hacer valer sus derechos e intereses, incluso los colectivos o difusos, a la tutela efectiva de los mismos y a obtener con prontitud la decisión correspondiente”.

22 julio 2006

LA CEN Y LA SUB-COMISION ELECTORAL TRABAJANDO

Desde su instalación, la Comisión Electoral Nacional y la sub-comisión electoral del SUONTRAJ seccional Mérida viene desplegando una labor de información sobre las elecciones que se realizarán el próximo 5 de septiembre de 2006. Conformada, la sub-comisión electoral seccional por los cros. Jenaro Barón, Ana Quintero y Gabriel De Armas, se adelanta un trabajo en pro de que las elecciones de nuestro sindicato sean lo más transparentes posibles.
En la Circular Nro. 1 de la Comisión Electoral Nacional, se informó sobre la instalación de la misma el 8 de mayo de 2006; designando Presidente a José Luis Solano Armas, Vicepresidente a Luis José Zamora Granadillo, miembro a Damarys del Valle Martínez y secretario a Jorge Daza.
Igualmente se informó que en fechas 9 y 10 de mayo del 2006, respectivamente, la Comisión Electoral Nacional del SUONTRAJ notificó lo conducente a la autoridad empleadora y al CNE, oportunidad a partir de la cual TODOS LOS AFILIADOS están amparados por el FUERO ELECCIONARIO previsto en la Constitución, la LOT y su reglamento.
En la Circular Nro. 2 se informa que en fecha 30 de junio de 2006 LA COMISIÓN DE ASUNTOS GREMIALES Y SINDICALES DEL CNE APROBÓ el Proyecto Electoral definitivo por la Comisión Electoral Nacional del SUONTRAJ.
En consecuancia se procedió a:
1° Publicar el referido Proyecto Electoral del SUONTRAJ, en la cartelera del sindicato y en el diario "El Universal" de fecha 13 de julio de 2006.
2° Presentar el Registro Electoral definitivo al CNE, en fecha 18 de julio de 2006.
3° Publicar el Registro Electoral definitivo en la cartelera del SUONTRAJ, en fecha 19 de julio de 2006.
4° Abrir los lapsos de inscripción de candidaturas y procesar la admisión de los representantes de las planchas, tendencias, grupos o individualidades que aspiren a ocupar los cargos de elección uninominal y por listas en el CDN, en el Consejo de Vigilancia y en los CDS, a partir de la fecha y dentro de los lapsos establecidos en el Cronograma Electoral.
Así las cosas, marcha el proceso electoral del SUONTRAJ rumbo a renovar sus cuadros directivos a nivel nacional.
PRENSA SUONTRAJ

18 julio 2006

DENUNCIA CONTRA JUEZ

A este Sindicato ha llegado una denuncia verbal referida al Juez Provisorio del Juzgado Superior Segundo en lo Civil, Mercantil, del Tránsito y de Menores de la Circunscripción Judicial del Estado Mérida Abg. Daniel Monsalve Torres. La denuncia tiene dos vertientes. La primera se refiere a la forma como el referido Juez evaluó a su personal. Y esto tiene que ver con que, aunque no asistió persona alguna del referido juzgado a la inducción sobre como se iban a aplicar las evaluaciones, pues, el mencionado Juez no autorizó a nadie para asistir, aplicó las mismas coaccionando a sus mismos empleados. En efecto se nos señala que el referido Juez en tono burlesco, les señaló que se iba a vengar con las mismas.
Tanto es así, que a este sindicato el juez en mención envió una comunicación en donde se nos solicita nuestra "valiosa colaboración en el sentido de informar a ese tribunal, a la brevedad posible" si por ante nuestra organización gremial algún funcionario o empleado de ese juzgado ha denunciado verbalmente o por escrito retaliaciones personales, coacciones o intimidaciones por parte de ese juez, con motivo del proceso de evaluación de desempeño recientemente aplicado al personal de ese despacho judicial, y expresa textualmente "...en caso afirmativo, indique el nombre y apellido del dennucniante o denucniantes."
Ante esta solicitud, nos preguntamos nosotros ¿Será acaso que este ciudadano juez cree que nosotros vamos a vender la dignidad del empleado judicial colocándolo en el paredón para que ese juez lo fusile? ¿O será acaso que en verdad cree que nosotros somos unos esquiroles o tránsfugas que no sabemos dónde estamos parados?
Señalamos con toda responsabilidad que sí asumimos la defensa y protección de cualquier empleado judicial merideño, que este es un sindicato de vanguardia que no se arrodilla ante nada ni ante nadie y que se mantiene en pie de lucha para proteger los mas altos intereses del trabajador tribunalicio.
Instamos a todos los empleados del poder judicial merideño que nos hagan llegar sus denuncias, que nosotros somos la voz de los que no escuchan y los defensores de aquellos a quienes persigue el patrono que cree que VENEZUELA es la misma.
Sí la pretensión de este juez es perseguir a los empleados de ese despacho se equivocó, pues, vamos a defenderlos cueste lo que nos cueste.
PRENSA SUONTRAJ

16 julio 2006

Sábado de Soft-Ball en Trujillo

Durante la jornada del sábado 15 de junio de 2006, en la población de Mendoza Estado Trujillo, se llevó a efecto los juegos de vuelta del intercambio de soft-ball que protagonizaran representantes del poder judicial merideño y trujillano en las instalaciones del Círculo Militar del Estado Mérida. En esta oportunidad se jugaron dos partidos en los cuales el equipo trujillano resultó ganador. Con resultados de 21-10 y 18-7 la Copa Poder Judicial que se estaba disputando en este II intercambio deportivo quedó en manos de la novena trujillana en gran lid. Desde Mérida viajó el equipo merideño, integrado entre otros jugadores por: Nelson Torrealba(3B); Hugo Rael (RF); Aquiles Fajardo (1B); Rafael Molina (2B); Jorge Infante (SS); Miguel Gutierrez (C); Escalante (P); Jorge Gregorio Salcedo (LF); Nestor Villarroeal (CF); Pedro Moreno (RF); todo ellos trabajadores del poder judicial merideño en diferentes dpendencias.
Por la comisión deportiva merideña asistieron Gregorio Salcedo, Yelitza Sánchez y Pedro Moreno quienes vienen desplegando una loable labor en pro del deporte merideño.
Por el SUONTRAJ asistieron Richard Dávila (Presidente) y Francisco Cermeño (Sec. de Organización) quienes señalaron en esta justa que "actividades como esta deben seguir repitiendose en el poder judicial venezolano, pues, con las mismas se cumple con el principio constitucional de recreación y esparcimiento que se ha venido profundizando en la ciudad merideña y en todo el país". Los organizadores del evento, entre quien se encontraba el muy afable Junior (Comisión Deportiva del Estado Trujillo) se comprometió a organizar con otras regiones este tipo de intercambio deportivo.
Cabe destacar que los familiares de los jugadores, quienes los acompañaron, sirvieron de barra al equipo merideño que en esta oportunidad cayó vencido ante su similar trujillano.
Felicitamos desde este sindicato el empeño que han puesto los miembros de la Comisión Deportiva Jorge Gregorio Salcedo, Yelitza Sánchez y Pedro Moreno quienes han trabajado decididamente para que este intercambio andino se llevara a cabo.
PRENSA SUONTRAJ

DÍA DEL DEFENSOR PÚBLICO

A través del tiempo, la presencia del Defensor Público surge desde los primeros estamentos de la organización social como postulado humano y sociológico del derecho a la defensa patentizado como principio generador de la igualdad ante la ley en la “Declaración Universal de los Derechos del Hombre”, aprobada por la Asamblea Nacional Francesa el 26 de agosto de 1789, e integrado por los legisladores patrios a nuestra constitución, que así expresamente lo señala “derechos individuales, la consagración plena del derecho que tiene todo ciudadano a la defensa, y que se concretiza en la función del defensor público en todas las instancias del proceso penal, de acuerdo a los establecido en el Código Penal. En la Constitución, la figura del defensor público aparece en nuestro Código Orgánico Procesal Penal, con diversas denominaciones como (defensor), la labor desarrollada por el defensor público conlleva una actividad que trasciende el aspecto procesal irradiándose en un ámbito de hondo contenido social, demostración evidente de una vocación de servidores a semejanza de grandes humanistas que dieron su vida y alma por el prójimo en su defensa, la trascendencia social de la defensa pública es la esencia plena del deber y del derecho de todo hombre a ser defendido, porque la actividad del defensor público se dirige a los estados mas económicamente débiles de la sociedad y cumple una labor no estatuida en leyes ni códigos, ni evaluadas en toda magnitud por el frió control de números estadísticos, en virtud de que su tarea conlleva una gran competencia en la problemática que rodea la vida del procesado, en la cual se reflejan los diversos factores exógenos que influyen en la conducta del sujeto: paternidad irresponsable, niñez inexistente en hogares de escasos recursos donde los niños se ven empujados a recurrir al trabajo prematuro para lograr el salario familiar, condiciones de vida insaluble en lo físico y en lo espiritual y hambre de pan, de compresión y de afecto, que conforman las redes que envuelven a los jóvenes y los llevan por los torcidos caminos de la delincuencia. En ese mundo conformado por el desconocimiento de una valoración ético-jurídica, por la carencia de educación apropiada y por núcleos familiares en constante desintegración y Dios mediante se están superando, es donde el Defensor Público cumple la sagrada misión de defender, ayudar, comprender y sensibilizarse con los procesados y la familia que soporta deprimidos ámbitos socio-económicos y la triste situación de la detención y sus dramáticas consecuencias sociales. El mundo de la delincuencia se acrecienta con mayor auge como amenza de desintegración en la sociedad actual, realidad que con lleva a la búsqueda del fortalecimiento del sistema de la DEFENSA PÚBLICA como el garante principal de la seguridad social, aspiración que solo se alcanza mediante un presupuestos justo. El trabajo del Defensor Público va mucho mas allá en la profundidad, es el acercamiento a la persona humana que quedó sola en su entorno social, y su única carta abierta que sirve de mediador ante quien la están enjuiciado, es una labor ardua, ahora en estos tiempos de múltiples exigencias, es el que estar detrás de las rejas quien siempre estará muy agradecido, que sin hacer ningún tipo de pago se le estará llevando su juicio y su defensa apegado a las leyes, y dar todo lo que este a su alcance, para que los resultados sean los mejores, mil felicitaciones a todos los defensores públicos y los que hagan sus veces.

RICHARD DAVILA
PRESIDENTE DEL SUONTRAJ SECCIONAL MERIDA

14 julio 2006

Autoridades de la DEM se reunieron con los jubilados

Continuando con la política de la Dirección Ejecutiva de la Magistratura, de darle prioridad al recurso humano, las autoridades de la Institución se reunieron, el pasado martes 4 de julio, con las distintas organizaciones que agrupan a los jubilados del Poder Judicial (Fenode, Suontraj, Sintrat, Sunep-Judicatura y la Asociación de Jueces). El objeto de esta primera reunión, que se desarrolló en un ambiente de total cordialidad, fue intercambiar ideas acerca de las necesidades socioeconómicas de estos ex funcionarios, y elevar sus planteamientos al Director Ejecutivo de la DEM, magistrado Marcos Tulio Dugarte, quien está en conocimiento de las inquietudes de este importante sector del Poder Judicial.A esta reunión asistieron en representación de los jubilados: Ramón Celestino Equiz (Fenode), Ligia Rivas (Suontraj), Amelia Araujo (Sintrat), Ana Teresita Rojas (Sunep-Judicatura), y la doctora Claritza Sanoja (Asociación de Jueces Jubilados). Por la DEM estuvieron presentes: el doctor Francisco Ramos Marín, Coordinador General; el doctor Yoel Sierralta, de Relaciones Laborales y el licenciado Luis Gutiérrez, de Recursos Humanos.Por otro lado, la DEM informa a los jubilados que el proyecto de carnetización ya es un hecho, y que pronto recibirán su identificación para ingresar a la Institución, lo cual reforzará los lazos siempre vigentes de este sector con el Organismo.
Autor:
Prensa TSJ
Fecha de Publicación:
12/07/2006

13 julio 2006

TIPS JUDICIALES merideños

Existe un Juzgado Civil en el Estado Mérida, a cargo de un juez que en el pasado detentó el poder, que se coloca por debajo del nivel del que presuntamente posee. En efecto, el referido ciudadano juez, se la pasa hablando muy mal de sus colegas jueces y de los empleados judiciales. Se burla de la dirigencia sindical y hasta crìtica a la misma por sus posiciones de lucha y vanguardia; es en el argot popular: "un escuálido completo". Les señala a sus empleados que él sabe más que los maestros del Derecho Procesal Calamandrei, Redenti, Carnelutti, Chiovenda o Cuenca, Véscovi o Puppio; y que por esa razón ningún juez de categoría inferior o de su misma categoría puede sacar las sentencias que él pública pues, él es el "sabelotodo" . En el pasado se le llamó "reponelotodo" pues por cualquier cosa reponía la causa a un estado anterior. A raíz de la nueva Constitución y de los artículos 26 y 257 se le acabó la "Teoría repositoria" pues ya no puede sacrificar la justicia por formalismos o reposiciones inútiles. Además se las da de maestro de castellano avanzado.
Ahora, a raíz de las evaluaciones y, aunque no asistió nadie del referido juzgado a la inducción sobre como se iban a aplicar las mismas (en dicho tribunal si no va el Juez a las actividades no autoriza a nadie) arremete por retaliaciones personales y clasistas en contra de sus propios empleados. En ese juzgado existen abogados y estudiantes de derecho que tienen la condición de asistentes de tribunal, por lo que nos preguntamos ¿será acaso que estos abogados no saben nada? ¿y si eso es así como se graduaron entonces? . Cuentan que desde que se enteró que iba a ser evaluador empezó a coaccionar y a intimidar a los empleados de su despacho señalandoles que les había llegado la hora de vengarse. Es pues, un cuartorepublicano a carta cabal, pues, no entiende de manera alguna que VENEZUELA cambió para siempre y que esas prácticas pertenecen al pasado al cual no queremos regresar nunca más. Este es un "Estado democrático y social de derecho"; ¿sabrá acaso lo que quiere decir esto?. Entenderá este juez lo que establece el Maestro Mir Puig sobre el particular. ¿Sabrá acaso quién es el Maestro Mir Puig?.
Así las cosas, este sindicato ha tomado debida nota para que en el caso de persistir estas actitudes, muy practicadas en el pasado, fiel a su tradición de denunciar hechos irregulares, haremos la debida investigación para que no se someta mas a estos empleados a la presión psicológica por parte de algunos jueces.
PRENSA SUONTRAJ

I JORNADAS DE APELACIÓN, CASACIÓN Y REVISIÓN

Durante los días 8 y 9 de julio del año que discurre se celebraron en la ciudad de Mérida Estado Mérida las I Jornadas de Apelación, Casación y Revisión. Estas jornadas auspiciadas por el Sistema Autonómo de la Defensa Pública contó con la participación de la Magistrada Deyanira Nieves, Directora General de la Defensa Pública y el Dr. Robert Amundarain, Coordinador General de la Defensa Pública del Estado Mérida, contó con la participación de Mérida y Táchira. Durante el día 8 se dictaron las ponencias sobre el "Recurso de Apelación" y el "Recurso de Casación Penal". La ponencia "Recurso de Apelación" estuvo a cargo del Dr. Jesús Ollarves, Juez Titular de la Sala Nro. 2 de la Corte de Apelacionesa del Circuito Judicial Penal del Area Metropolitana de Caracas y la ponencia "Recurso de Casación Penal" estuvo a cargo de la Dra. Gladys Hernández, Secretaria Titular de la Sala de Casación Penal del TSJ.
El domingo 9 se disertó sobre el "Recurso de Revisión" a cargo del Dr. Angel Zerpa, Juez Titular de la Sala Nro. 5 de la Corte de Apelaciones del Circuito Judicial Penal del Area Metropolitana de Caracas.
Estas Jornadas dirigidas a funcionarios, se inscriben en el proyecto de modernización de la Defensa Pública pues, se remoza con notorio acierto a los defensores quienes tienen esa importante tarea y responsabilidad de proteger y garantizar los derechos de los procesados e imputados cuando les son nombrados sus defensores.
PRENSA SUONTRAJ

12 julio 2006

EMPLEADOS JUDICIALES PERUANOS EN HUELGA


(Peru.com: 2006/7/12) El gerente general del Poder Judicial, Hugo Suero, calificó de "injustificada y sin fundamento" la paralización de 48 horas que acatan los trabajadores de esa entidad exigiendo aumento de sueldos.Suero Ludeña dijo que el presidente del PJ, Walter Vásquez, dispuso desde febrero el pago de 200 nuevos soles mensuales como asignación especial a los servidores judiciales.Agregó que se están haciendo las gestiones y sólo están a la espera de una resolución suprema del presidente Alejandro Toledo y del Ministerio de Economía y Finanzas autorizando este pago.En tal sentido, el gerente del PJ consideró que esta medida viene de una "facción extremista" y con fines políticos. Detalló que sólo son seis bases de 29 acataron este paro, tras indicar que las actividades son normales y sin contratiempos en 25 cortes superiores al interior del país. Advirtió, además, que como esta medida fue declarada ilegal por el Consejo Ejecutivo del Poder Judicial, este organismo sancionará a quienes paralicen sus labores.

11 julio 2006

LA DIRIGENCIA SINDICAL

Inmersa la dirigencia sindical en la lucha por las reivindicaciones y derechos de los trabajadores, quienes asumimos este “trabajo social” lo hacemos plenamente convencidos de que protegemos no solo derechos particulares, sino que en la mayoría de los casos derechos colectivos. El dirigente sindical siempre ha sido perseguido por el patrono de turno. Claro ello se explica porque en gobiernos de corte neo-liberal en un mundo con influencia directa de la globalización económica que expande principios neoliberales con el serio fin de implantar a nivel mundial un modelo de flexibilización laboral que abarate la mano de obra, no entra en los planes económicos de este tipo de implementación o política neoliberal las reivindicaciones de los trabajadores de cualquier sector. Y aquí debemos reseñar lo que con acierto nos indica Luis Galviz, Secretario de Finanzas del Comité Directivo Nacional del SUONTRAJ “Los trabajadores tribunalicios, pertenecen al sector público, pero con características diferenciales un tanto demarcadas, por la naturaleza de la labor que realizan; es decir ser auxiliares de la administración de justicia venezolana; es así, como en estos tiempos de reformas, el sector laboral judicial, también esta siendo afectado seriamente por la flexibilización laboral impuesta tanto por el Banco Mundial como por el Fondo Monetario Internacional, en otras palabras se trata de reducir costos a nivel de la “producción”.
En este marco de ideas, quienes tenemos la alta responsabilidad de dirigir los sindicatos, muy especialmente dentro del Poder Judicial, siempre hemos sido atacados por el ente patronal. Hoy día esa persecución se manifiesta, entre otras cosas, en el desconocimiento soterrado de Cláusulas contractuales, que en definitiva afecta a todos los trabajadores. Vemos como el patrono además de vulnerar cláusulas de diferente orden (económicas, sociales, etc.) viola flagrantemente las suplencias, comisiones de servicio y la prelación para la provisión de cargos vacantes. Y aquí es importante resaltar la nueva forma de dominación hacia los trabajadores y muy especialmente hacia los dirigentes sindicales.
Además por supuesto de no cumplir con tales obligaciones (contractuales), aquellos dirigentes sindicales calificados para desempeñar funciones de rango superior, los aprietan hasta el punto de asfixiarlos colocándolos en cargos para los cuales están sobre calificados, con el único propósito de hacerlos renunciar y sometiéndolos a estar en cargos donde están sub-utilizados.
Nada que decir sobre la especial maniobra de no otorgar permisos sindicales sin ni siquiera argumentar excusa alguna.
Es esta la línea dictada por las autoridades de la Dirección Ejecutiva de la Magistratura DEM. Ahogar a la dirigencia sindical hasta hacer que desaparezca. Perseguirlos y arrodillarlos.
Le advertimos al ente patronal que este sindicato, el más poderoso del poder judicial, fiel a sus principios y valores no se arrodilla ante prebendas burocráticas y de turno. No es acomodaticio y no se esconde. Allá aquellos sindicatos, quienes tendrán la responsabilidad de explicarles a sus afiliados la razón por la cual se acomodan a los intereses de la clase patronal.
La lucha sindical, es una lucha que no acaba, que se exige con el tiempo y se ajusta a las necesidades de la clase trabajadora judicial. Es y será siempre una lucha clasista; mermada si, pero jamás acabada o liquidada. Quienes crean que los sindicatos fenecerán por los gobiernos de turno se equivocan. Los gobiernos represivos, nos ha dicho la historia, no se remozan sino que profundizan las serias brechas sociales de la clase trabajadora.
Por suerte una nueva generación de dirigentes sindicales, en un Estado tan represivo como el actual, trata de abrirse paso defendiendo los derechos de los trabajadores.
En contraste con esta triste realidad mantenemos la fe en el porvenir llevando siempre una palabra de aliento y de estimulo a la clase trabajadora de este país que emerge como el ave Fénix; se abre paso hacia el futuro con un claro mensaje de renovación. Es entonces tiempos de decir: adelante trabajadores el futuro es nuestro¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡
Francisco Cermeño Z.
Sec. de Organización de SUONTRAJ Seccional Mérida

APROBADO CRONOGRAMA ELECTORAL

HE AQUÍ EL CRONOGRAMA ELECTORAL DEL PROYECTO ELECTORAL APROBADO HACE POCOS DIAS POR EL CNE. A POCOS DIAS DEL PROCESO ELECTORAL DEL SUONTRAJ EXHORTAMOS A LOS COMPAÑEROS QUE ASPIOREN DIRIGIR LOS DESTINOS DE ESTE IMPORTANTE SINDICATO A ESTAR PENDIENTES DEL CRONOGRAMA ELECTORAL.
PRENSA SUONTRAJ




07 julio 2006

Algunos conceptos sobre Sindicalismo

Representar a los trabajadores se ha vuelto peligroso en este Estado. Comienzo por defender algunos conceptos fundamentales para la comprensión y ejercicio de las libertades que definimos en el presente; el primero de estos conceptos lo constituye los sindicatos, en nuestra legislación laboral en realidad no existe un concepto definido de lo que significa el término sindicato; no obstante, en la forma nacional que rige las relaciones laborales o Ley Orgánica del Trabajo en su articulo 407 y siguientes, establece lo siguiente: ”Los sindicatos tendrán por objeto el estudio, defensa, desarrollo y protección de los intereses profesionales o generales de los trabajadores y de la producción, según se trate de sindicatos de trabajadores o de patronos, y el mejoramiento social, económico y moral y la defensa de los derechos individuales de sus asociados “.
Ahora bien, en relación al concepto de libertad y autonomía sindical, podemos definirlos como: “…derechos sociales inherentes a todos los trabajadores, los cuales les permiten afiliarse o no a una organización sindical, sin ninguna distinción ni autorización previa…”, nuestra carta magna, puntualiza lo siguiente con respecto a las libertades y la autonomía sindical: Art. 95 “Los trabajadores y las trabajadoras, sin distinción alguna y sin necesidad de autorización previa, tienen derecho a constituir libremente las organizaciones sindicales que estimen convenientes para la mejor defensa de sus derechos e intereses, así como afiliarse o a ellas, de conformidad con la ley. Estas organizaciones no están sujetas a intervención, suspensión o disolución administrativa. Los trabajadores y trabajadoras están protegidos y protegidas contra todo acto de discriminación o de injerencia contrario al ejercicio de este derecho.
La Ley Orgánica del Trabajo es muy clara en sus artículos 400 y 401, sin dejar a un lado las contrataciones colectivas donde se define bien claro y preciso las normas que nos rigen y, esta libertad garantiza a los trabajadores la posibilidad de expresar sus aspiraciones mediante el dialogo social, obteniendo por beneficio la representación y defensa del interés colectivo, lo cual conlleva primero a un proceso de organización y posteriormente de personificación de entes sociales que constituyen sus titulares.
El presente y el futuro del movimiento de los trabajadores organizados es responsabilidad exclusiva de los propios trabajadores.
El tema de la libertad y autonomía sindical, así como de la participación de los trabajadores en la escogencia de sus representantes sindicales, las libertades sindicales, de las que hoy nos beneficiamos, derivan de la propia historia del mundo en la lucha del movimiento obrero que recorrió un camino importante, amplio y en todo caso traumático, lo que al pasar de los años vino a desembocar en los sindicatos similares a como los conocemos hoy.
Ahora mas que nunca los trabajadores de cualquier ramo e industria privada o pública debe hacer uso de este derecho consagrado en nuestras leyes y la propia constitución de la República Bolivariana de Venezuela, esta libertad garantiza a los trabajadores la posibilidad de expresar sus aspiraciones mediante el dialogo social, obteniendo por beneficio la representación y defensa del interés colectivo, lo cual conlleva primero a un proceso de organización y posteriormente de personificación de entes sociales que se constituyen en sus titulares.

RICHARD DAVILA
PRESIDENTE DEL SUONTRAJ SECCIONAL MÉRIDA

JUECES DESTITUIDOS PROTESTAN


BARCELONA.- Las pugnas entre los jueces de tendencia oficialista por mantener el control dentro del Poder Judicial de Anzoátegui, tienden a acentuarse. Una vez más esta rivalidad quedó en evidencia ayer cuando jueces destituidos y suspendidos, acompañados de seguidores del chavismo, protestaron frente al Palacio de Justicia, en Barcelona. Exigieron la salida del juez rector y presidente del Circuito Penal, Luis Enrique Sanabria.La manifestación estuvo encabezada por Gladys Sánchez, Carmen Perfecto, Hilda Zamora y José Delfín Carrillo. Estos dos últimos fueron suspendidos hace varias semanas por una comisión de la Inspectoría de Tribunales, supuestamente por faltas en las instancias a su cargo.Durante la protesta lanzaron panfletos con mensajes denigrantes contra algunos operadores de justicia que tienen años de ejercicio profesional.Sin efectoUna fuente del Tribunal Supremo de Justicia informó que la semana pasada la comisión de la máxima corte decidió la destitución de Sanabria en los dos cargos que ocupa.Las razones de la medida, según reveló el informante, serían supuestas irregularidades, como una excesiva contratación de personal, cuyos salarios hasta ahora no se sabe qué organismo los cancela.Sin embargo el magistrado Sanabria aseveró que no tiene conocimiento oficial de su supuesta remoción en la Rectoría y Circuito Judicial, por lo cual continúa ejerciendo su responsabilidad en estos cargos.Destacó que las labores en las distintas dependencias judiciales, tanto de Barcelona como de El Tigre, se desarrollan con absoluta normalidad.

fuente: www.asnred.com

¡GUARIMBA EN LA CASA DE LA JUSTICIA SOCIALISTA ¡

Según dicen en la esquina caliente, es muy extraño que una Juez socialista del siglo XXI, est÷e detrás ahora también del señor que hace el mantenimiento, limpia el piso, hace café, lleva los niños al colegio y de mas oficios en su condición de obrero en el Juzgado del Municipio Campo Elìas del estado Mèrida. No le bastó con sacar al secretario, ¡ha ni tampoco meter a su hijo en otro Tribunal, si no que también le esta montando, un GUARIMBA a este obrero de los pueblos del sur, ¿será que la Juez, es revolucionaria o está aplicando una guarimba mas al estilo de la cuarta 4ta República? a perdón no se veían estos casos, y así el poder judicial merideño una vez mas con las tablas en la cabeza, según las malas lenguas le levanto dos memorandum, esto pasa en la casa de la Justicia, saque usted sus propias conclusiones ¿botará al trabajador y que va hacer con tres niños y único sostén de familia el Trabajador? Digo también era socialista, ¿será que no existe dentro del socialismo la confraternidad?, tanto es así que ahora los revolucionarios mismos tienen que dar un cesta ticket para financiar las misiones, dicen también que los nuevos jueces todos nombrados por alvaray viven de un susto enorme, ya que pertenecen a la tribù del eje Mérida-Barinas y que desconocen a este señor; que quien los metió fue la fuerza del chanfle.
PRENSA SUONTRAJ

¿La justicia enanizada o enenos de la justicia?

Decía el celebre jurista romano ULPIANO, que Justicia era “dar a cada cual lo que por derecho le corresponde”. Hoy, se habla y se comenta, con cierto humor criollo, que la justicia venezolana, esta infiltrada y corrompida por unos Enanos (con el perdón de las personas de baja estatura), que agrupados en una Banda, compuesta por jueces, fiscales, abogados y empleados judiciales, atentan contra la definición clásica de justicia, convirtiendo a tan respetada Dama Ciega, en no menos que una meretriz que se vende al mejor postor. Lo inaudito, es que ante tan bochornoso comentario, no se han pronunciado los jueces, fiscales, abogados o empleados de la Administración de Justicia, presumiéndose, luego que efectivamente la justicia se encuentra en un proceso de enanización, que de seguro, con el paso del tiempo dará un duro golpe al Poder Judicial, columna vertebral del Estado Derecho donde descansa la seguridad jurídica y la paz de la República Bolivariana de Venezuela.Ante una denuncia tan genérica y despectiva, se hace difícil determinar quiénes serían los jueces, fiscales, abogados o empleados, que conformarían la Banda de Los Enanos y por consiguiente, no se vislumbra en el corto plazo, que dicha Banda, cese sus actividades u operaciones en el Poder Judicial Venezolano.Sin embargo, reflexionemos: La corrupción judicial, es un fenómeno complejo de explicar, puesto que se expresa en variadas y distintas formas, en el contexto de la sociedad venezolana. No obstante, trataremos de abordar la problemática planteada: Decíamos, por allá, el 12 de enero de 1.999, en la Sala de Conciertos de la Universidad Central de Venezuela (UCV), a propósito, de la realización de la ASAMBLEA: EL PUEBLO CONSTRUYE LA JUSTICIA CONSTITUYENTE, que contó con la destaca participación de los Doctores: ELIO GOMEZ GRILLO, Presidente (honorario) de la Comisión de Funcionamiento y Reestructuración del Sistema de Justicia y JULIAN ISAIAS RODRIGUEZ, actual, Fiscal General de la República Bolivariana de Venezuela, entre otros distinguidos panelistas; que en el fenómeno de la Corrupción Judicial (CJ), intervienen cuatros grandes sectores, a saber: Los Jueces, Los Abogados, Los Empleados Judiciales y Los Usuarios. Y más recientemente, podríamos incorporar un quinto sector integrado por Los Fiscales del Ministerio Público, dada la preponderancia que adquirieron a raíz de la puesta en vigencia del Código Orgánico Procesal Penal, el Primero de julio de 1.999. Los sectores antes, mencionados se interrelacionan en un proceso dialéctico, que se denomina Proceso Judicial (sea este: civil, penal, tributario, contencioso-administrativo, agrario, mercantil, marítimo, laboral, de tránsito, etc.). El proceso judicial, se concibe como el camino, instrumento o la vía que lleva “dar a cada cual lo que por derecho le corresponde”, es decir a la aplicación de la Justicia. En el proceso judicial, necesariamente, deben intervenir, los sectores señalados; y por consiguiente, es en el proceso judicial, donde aparece como un fenómeno ajeno al mismo la Corrupción Judicial; pues, como todo lo que existe en la Sociedad, este fenómeno, tiene un alto contenido de intervención humana. Aproximémonos, a una definición de lo qué es la Corrupción Judicial; la mejor manera, para definirla es haciendo una caracterización de la misma: 1) es una negación de la justicia, 2) es inmoral, 3) se da en el ámbito del Poder Judicial, 4) intervienen varios sectores, 5) es difícil de probar; 6) es un delito de acción pública; 7) casi siempre existe de por medio pago de dinero o pago de “favores”; 8) no se le da importancia social, 9) lo comete la delincuencia organizada; 10) las denuncias no se investigan. Digamos, que las anteriores, son las características más resaltantes que presenta la Corrupción Judicial; luego, podemos definir que: Es un delito de acción pública, que se da en el ámbito del Poder Judicial, casi siempre existe de por medio pago de dinero o pago de “favores”, es inmoral y difícil de probar, que lo comenten varios sectores de delincuencia organizada, no se le importancia social y tiene como objeto la negación de la justicia.Ahora bien, la corrupción Judicial, como fenómeno social, debe asumirse a los fines de su erradicación o al menos su minimización en el Poder Judicial, y para ello, debe abrirse un debate abierto y profundo sobre el tema en el escenario nacional, y especialmente en el seno del Poder Judicial. Hay que tratar de explicar el fenómeno, describirlo y diagnosticarlo, para formular un tratamiento, que revierta lo efectos negativos de la Corrupción Judicial en el Poder Judicial Venezolano.Es importante señalar que los jueces, fiscales, abogados y empleados, en su mayoría son honestos y probos, siendo una minoría la que comete el delito de Corrupción Judicial. Por esto, los jueces, fiscales, abogados y empleados judiciales honestos, debemos pronunciarnos en contra de ese mal que agobia a la ciudadanía que va en busca de justicia en los tribunales de la República.Debemos, exigir los nombres de los Enanos de la Justicia, que con su accionar delictivo empañan la Majestad de la Administración de Justicia Venezolana; en caso contrario que el denunciante no dé los nombres, con el tiempo, es posible, que esos Enanos, lleguen a ser magistrados, jueces, fiscales o empleados judiciales, que corromperán a otros, y estos a otros más y así sucesivamente; y tendremos en Venezuela, una nueva versión del Cuento infantil de “Blanca Nieves y los Siete Enanitos”, que podría llamarse “La Donna y los Enanos de la Justicia”.
Dirección: Edif. José María Vargas, piso 17, Esquina de Pajaritos, Sede Nacional del SUONTRAJ. El Silencio - Caracas.

LUIS MARTIN GALVIZ
Abogado y Directivo Sindical del SUONTRAJ

Defensa Pùblica merideña

Empleados de la defensa Pùblica merideña, quienes el pròximo 14 de junio estaràn celebrando junto a los defensores un aniversario màs. Saludos trabajadores y trabajadoras.

PRENSA SUONTRAJ

05 julio 2006

REUNIDOS EN CONSEJO GENERAL EL 23-06-2006 EN LA UNIVERSIDAD DE LOS TRABAJADORES DE AMERICA LATINA (UTAL).
EN LA FOTO SE OBSERVAN EN PRIMERA FILA (abajo de izquierda a derecha) FRANCISCO CERMEÑO, SEC. DE ORGANIZACIÓN DE SUONTRAJ SECCIONAL MÉRIDA; EL SEC. DE DEPORTE Y CULTURA DE SUONTRAJ SECCIONAL SAN JUAN DE LOS MORROS; EN LA SEGUNDA FILA (arriba de izquierda a derecha) LIGIA RIVAS, PRESIDENTE DE LA SECCIONAL NACIONAL DE JUBILADOS Y PENSIONADOS DEL SUONTRAJ; ESPERANZA HERMIDA, PRESIDENTA DEL COMITÉ DIRECTIVO NACIONAL; RICHARD DÁVILA, PRESIDENTE DEL COMITÉ DIRECTIVO SECCIONAL MÉRIDA; GLENDA GONZALEZ, PRESIDENTA DEL COMITÉ DIRECTIVO SECCIONAL BOLIVAR NORTE; YAMILÉ AVILÉS, PRESIDENTA DEL COMITÉ DIRECTIVO SECCIONAL DE BOLIVAR SUR; LUIS GALVIZ, SEC. DE ORGANIZACIÓN DEL COMITÉ DIRECTIVO NACIONAL Y ROBINSON LUCENA, PRESIDENTE DEL COMITÉ DIRECTIVO NACIONAL DE LA SECCIONAL NACIONAL DEL MINISTERIO PÚBLICO.
PRENSA SUONTRAJ.

04 julio 2006

ABISMO JUDICIAL

Las altas autoridades a nivel central de la Dirección Ejecutiva de la Magistratura, se podrían estar todo este SIGLO XXI y el próximo buscando todas las irregularidades dejadas por la pasada Administración y sacar dichos casos bochornosos ante la luz pública, se podría hablar también del hueco fiscal de la DEM en chacao, habría mucho que hablar, desde los nombramientos uno por uno hasta como se compró el azúcar y el café, el cloro, los carros, las quintas y pare de contar; que se compró y si se dejó de tomar en reuniones whysky 30 años, sin contar las comisiones, trafico de influencias, designaciones y sus conexiones.
El problema real es otro, son los trabajadores judiciales que no tienen un ajuste de sueldo en la actualidad. El cesta ticket no esta a como debería estar al valor de la UT (unidad tributaria).
Ahora bien, se debe revisar exhaustivamente el caso de los contratados de los tribunales laborales, circuitos judiciales penales y todos aquellas dependencias judiciales donde existen empleados contratados, es la hora revisar cuales beneficios han dado y cuales están pendientes, ese tema todavía no se ha tocado, es posible que digan que hay que pedir un crédito adicional, y los trabajadores ya dudamos que de verdad que llegue el crédito y los usen en otras actividades o políticas, tenemos nuestras reservas de carácter personal, todos los beneficios quedaron PENDIENTES pareciera ser un supuesto proyecto que nunca termino de germinar, y hasta los momentos no hay repuesta alguna de las Centrales de Trabajadores que operan en el país, entonces nos preguntamos ¿quien salvará a los trabajadores y quien fijaran posición seria y clara respecto a sus problemas?; creo que es el momento en donde, deben salir nuevos dirigentes sindicales nacionales y abolir de una vez la vieja forma de hacer política, pongo como ejemplo, a otro sindicato del poder judicial que se encargo fue de meter a sus familiares directos como jueces y secretarios y demás familiares en Maracaibo y en la DEM en chacao y otros que por respeto no vale la pena nombrar; ¿Que es este despelote? Esos no son los principios claves para defender los derechos e intereses de los trabajadores, ¿serán acaso los intereses personales de estos sindicatos minoritarios?
Es muy extraño cuando los trabajadores dicen desde sus puestos de trabajo que estamos peor que antes, y por el otro lado el patrono haciendo fiesta y gloria de los recursos que les corresponde a los trabajadores.
En las regiones siguen nombrado gente sin estar capacitada para ostentar cargos de gran peso, pero apuntemos hacia las soluciones cuales serian: Nombrar nuevos jueces, nuevos directores, emprender una segunda cruzada para salvar el poder judicial, ya vimos eso en una oportunidad y fallo el plan, esas no son las soluciones fueron mas de los mismo, los jueces nombrados les tuvieron que enseñar los asistentes y decirles que era un auto, y que un auto no es un automóvil, porque no tenían conocimiento, imagínense ustedes, ahora sacar un sentencia, seria duro seguir criticándolos, ellos no tienen la culpa, me convenzo cada día de ello, ¿que pasó con la Escuela de la Judicatura que era la que formaría todos estos nuevos suplentes ante cualquier eventualidad? ¿será acaso que dejó de funcionar? esta obsoleta, y ni hablar de la Inspectoria General de Tribunales, mayor dolor de cabeza.
Les comento que cuando llegan a un Tribunal no pueden ni siquiera con el portafolios, y entonces empiezan y llegan las visitas en donde se hospedan y pare de contar, y para finalizar si no se despierta a tiempo del sueño de los muertos vamos a seguir bajo los viejos parámetros de hacer Justicia, llevándose por delante al pueblo y al ciudadano común, creo que es la hora que nos sentemos todos, sindicatos y patrono en una mesa de dialogo y abramos el verdadero debate y no terminemos de enterrar lo que nos queda la dignidad judicial. Estamos claros que si las cosas siguen así, como hasta ahora. Este tipo de conducta se convertirá en los caminos que nos lleven al verdadero abismo del infierno judicial.
No podemos volver al la perestroika, cuanta gente graduada existe en los tribunales que puede asusimir con responsabilidad funciones, revisemos, es la hora, estamos a tiempo, el equilibrio está en nuestros puestos de trabajo no desmayemos.

Richard Dávila
Presidente del Suontraj seccional Mérida

03 julio 2006

ANZOATEGUI ACTIVO SIEMPRE



Magaly Hernández B.

Barcelona.- Representantes del Sindicato Unitario organizado Nacional de Trabajadores de la Administración de Justicia, Suontraj, informaron que fue detectado un presunto espionaje informático en el sistema de comunicaciones de esa sede tribunalicia lo que ha traído como consecuencia una fuga de información vital para el desarrollo armónico de la actividad laboral.
Mario Naspe, secretario nacional de información de Suontraj dijo que la denuncia fue formulada por la directiva del gremio de trabajadores tribunalicios a la Dirección Ejecutiva de la Magistratura de Caracas (DEM) y a la Disip, donde se le acusa a un extrabajador de esa oficina de estar utilizando la red de información no sólo para conocer las actividades sindicales sino las decisiones de las sentencias que preparan en el acto algunos jueces.
Indicó que la Disip adelanta investigaciones sobre el caso previa denuncia que hiciera el sindicato pero destacó que tienen la presunción de que existe complicidad interna por parte de funcionarios de la misma DEM. Por la interposición de esta denuncia, Mario Naspe cree que hace 15 días intentaron secuestrarlo en una acción que fue abortada por haber logrado salir del carro que lo retenía.
Sobre este punto el dirigente sindical expresó que la organización tiene las pruebas para acusar al ex- jefe de esa oficina de incurrir en Delito Informático tipificado en el artículo 11 y 21 establecido en la ley que rige la materia. Agregó que debido a esto goza de una medida de protección ordenada por el Juzgado V de control sustentado sobre las pruebas que les llevaron.
Elecciones sindicales
En otro orden de ideas, el dirigente sindical de los trabajadores tribunalicios anunció que para dentro de 90 días serán convocadas las elecciones internas a fin de escoger nuevas autoridades sindicales. Para tal efecto, hizo un llamado a los interesados en participar en el proceso a que conformen e inscriban sus planchas debido a que el CNE supervisará el referido proceso.

OJALÁ

OJALÁ
Ojalá que las hojas no te toquen el cuerpo cuando caigan
para que no las puedas convertir en cristal.
Ojalá que la lluvia deje de ser milagro que baja por tu cuerpo.
Ojalá que la luna pueda salir sin ti.
Ojalá que la tierra no te bese los pasos.

Ojalá se te acabe la mirada constante,
la palabra precisa, la sonrisa perfecta.
Ojalá pase algo que te borre de pronto:
una luz cegadora, un disparo de nieve.
Ojalá por lo menos que me lleve la muerte,
para no verte tanto, para no verte siempre
en todos los segundos, en todas las visiones:
ojalá que no pueda tocarte ni en canciones.

Ojalá que la aurora no dé gritos que caigan en mi espalda.
Ojalá que tu nombre se le olvide a esa voz.
Ojalá las paredes no retengan tu ruido de camino cansado.
Ojalá que el deseo se vaya tras de ti,
a tu viejo gobierno de difuntos y flores.

(Silvio Rodríguez).

02 julio 2006

EL MIEDO


Eduardo Galeano
El gran negocio del crimen y el miedo sacrifica la justicia
En un mundo que prefiere la seguridad a la justicia, hay cada vez más gente que aplaude el sacrificio de la justicia en los altares de la seguridad. En las calles de las ciudades se celebran las ceremonias. Cada vez que un delincuente cae acribillado, la sociedad siente alivio ante la enfermedad que la acosa. La muerte de cada malviviente surte efectos farmacéuticos sobre los bienvivientes. La palabra farmacia viene de pharmakos, que era el nombre que daban los griegos a las víctimas humanas de los sacrificios ofrendados a los dioses en tiempos de crisis.
La industria del miedo
El miedo es la materia prima de las prósperas industrias de la seguridad privada y del control social. Una demanda firme sostiene el negocio. La demanda crece tanto o más que los delitos que la generan, y los expertos aseguran que así seguirá siendo. Florece el mercado de las policías privadas y las cárceles privadas, mientras todos, quien más, quien menos, nos vamos volviendo vigilantes del prójimo y prisioneros del miedo.
Clases de corte y confección: cómo elaborar enemigos a medida
Muchos de los grandes negocios promueven el crimen y del crimen viven. Nunca hubo tanta concentración de recursos económicos y de conocimientos científicos y tecnológicos dedicados a la producción de muerte. Los países que más armas venden al mundo son los mismos países que tienen a su cargo la paz mundial. Afortunadamente para ellos, la amenaza de la paz se está debilitando, ya se alejan los negros nubarrones, mientras el mercado de la guerra se recupera y ofrece promisorias perspectivas de carnicerías rentables. Las fábricas de armas trabajan tanto como las fábricas que elaboran enemigos a la medida de sus necesidades.
El miedo global
Los que trabajan tienen miedo de perder el trabajo.
Los que no trabajan tienen miedo de no encontrar nunca trabajo.
Quien no tiene miedo al hambre, tiene miedo a la comida.
Los automovilistas tienen miedo de caminar y los peatones tienen miedo de ser atropellados.
La democracia tiene miedo de recordar y el lenguaje miedo de decir.
Los civiles tienen miedo a los militares, los militares tienen miedo a la falta de armas, las armas tienen miedo a la falta de guerras.
Es el tiempo del miedo.
Miedo de la mujer a la violencia del hombre y miedo del hombre a la mujer sin miedo.
Miedo a los ladrones, miedo a la policía.
Miedo a la puerta sin cerradura, al tiempo sin relojes, al niño sin televisión, miedo a la noche sin pastillas para dormir y miedo al día sin pastillas para despertar.
Miedo a la multitud, miedo a la soledad, miedo a lo que fue y a lo que puede ser, miedo de morir, miedo de vivir...
La Jornada, Domingo 4 de junio de 2006

01 julio 2006

DEMOS UN BONO


A juicio del Presidente de la seccional merideña del Sindicato Unitario Organizado Nacional de Trabajadores de la Administración de Justicia, Richard Davila, es muy delicado obligar a los trabajadores del Poder Judicial a donar un bono como parte de un programa del gobierno judicial de querer obligar a los empleados judiciales a participar de ese supuesto programa social a costa del beneficio de alimentación de los trabajadores judiciales venezolanos. En efecto en algunas reuniones sostenidas para avanzar sobre este programa se quiere obligar a los trabajadores a donar su cesta ticket y ese no era el planteamiento inicial del programa. Tanto ha causado revuelo entre los trabajadores judiciales este supuesto programa que el Director General de la DEM en la página web del Tribunal Supremo de Justicia venezolano ha tenido que publicar la siguiente nota aclaratoria: "El programa Demos un Bono concebido por la Dirección de Servicios Regionales, bajo la supervisión de su Director, Dr. Fernando Gómez, aún no ha sido aprobado por el Director Ejecutivo de la Magistratura, a pesar que la misma dirección regional adelanta una campaña publicitaria a los fines de analizar la reacción o aceptación entre los empleados tribunalicios. Esta propuesta fue presentada, según se evidencia con fines sociales, no se plantea por parte de la Dirección General de Servicios Regionales, la obligatoriedad e imposición de la misma. Más bien, busca estimular la generosidad de aquellos funcionarios, que por su grado de ingreso salarial, puedan realizar este donativo. Como bien se ha dicho, el programa Demos un Bono aún no ha sido aprobado, por lo cual es oportuno señalar que esta Institución fiel a sus políticas de bienestar de cada uno de sus trabajadores, respeta el objetivo principal del ticket de alimentación: subsidiar los gastos alimenticios de los funcionarios, y garantiza que si de alguna manera la propuesta perjudica los beneficios de la fuerza laboral, esta Dirección no otorgará el beneplácito para su ejecución. Es de destacar, que si en algunas de las regiones del país donde la Magistratura tiene presencia, han sido donados tickets representativos de este beneficio alimenticio de sus trabajadores, éstos permanecerán custodiados por el responsable asignado hasta que sean devueltos a sus donantes." finaliza el comunicado.
Continuó expresando Dàvila que "Este malestar general de los trabajadores judiciales se hace notar debido a que el patrono a través de la Dirección de Servicios Judiciales a cargo de Fernando Gómez pasa por encima de los representantes de los trabajadores, los sindicatos que hacen vida dentro del Poder Judicial, desconociendoles su inminente liderazgo sin consultar con los representantes de los trabajadores este supuesto programa social".
"Siendo asi las cosas, este sindicato se alinea en contra de un programa que si lo que busca es obligar a los trabajadores judiciales a regalar su bono de alimentacion, no lo respaldamos de ninguna manera", puntualizo Dávila.
PRENSA SUONTRAJ